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2014-02-21 10:44:29 |
隨著經(jīng)濟(jì)與科技的快速發(fā)展，以及人力資源在企業(yè)中的地位日漸重要，人力資源產(chǎn)業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新在整個(gè)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型中顯得尤為重要和緊迫。
在2014年2與20日本周四下午，也就是今天下午1：30在藍(lán)創(chuàng)舉辦第三次錫城企業(yè)講壇——2014中國(guó)人力資源產(chǎn)業(yè)升級(jí)與創(chuàng)新的活動(dòng)，本次活動(dòng)的主講老師由人力資源心理學(xué)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物、HRPC人力資源心理學(xué)專業(yè)學(xué)員**導(dǎo)師、國(guó)際心理資本開發(fā)協(xié)會(huì)亞太地區(qū)**心理學(xué)家江曉興擔(dān)綱，也正是由于江曉興老師的鼎力相助，本次講壇活動(dòng)顯得更為熱烈。
本次江曉興老師將活動(dòng)主題劃分為三大板塊：生存之局（產(chǎn)業(yè)升級(jí)與知識(shí)結(jié)構(gòu)升級(jí)）、高薪之方（產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型與職業(yè)方向轉(zhuǎn)型）以及**之道（產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與績(jī)效模式創(chuàng)新）。
**部分是：生存之局（產(chǎn)業(yè)升級(jí)與知識(shí)結(jié)構(gòu)升級(jí)）
**點(diǎn)：人力資源心理學(xué)
第二點(diǎn)：績(jī)效咨詢能力（薪酬設(shè)計(jì)）
知識(shí)結(jié)構(gòu)的重要性：舉例說(shuō)明：從人力資源專員到人力資源總監(jiān)，知識(shí)結(jié)構(gòu)在升級(jí)變化
羅列一下：2014年消費(fèi)多少支出，工資不足以消費(fèi)支出
現(xiàn)在很多公司要求能夠?qū)嵤┛?jī)效咨詢的背景，你今天看到一個(gè)企業(yè)就是一個(gè)問(wèn)題
第三點(diǎn)：如何進(jìn)行數(shù)字化核算，無(wú)論招聘、績(jī)效、薪酬，從一個(gè)角度（員工心理資本開發(fā)）
如何設(shè)立不同的階段，對(duì)于8090員工，績(jī)效激勵(lì)比績(jī)效考核要好。
團(tuán)體培訓(xùn)能力。團(tuán)體心理模式，自動(dòng)分享，自動(dòng)成為企業(yè)一員。
結(jié)合員工自身的優(yōu)勢(shì)做知識(shí)結(jié)構(gòu)的整合，透過(guò)知識(shí)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，關(guān)注知識(shí)結(jié)構(gòu)的變化升級(jí)。
你所具備的知識(shí)結(jié)構(gòu)能否搞定當(dāng)下這些人，這是HR的生存之道。
第二部分是：高薪之方（產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型與職業(yè)方向轉(zhuǎn)型）
心理學(xué)上三個(gè)使命：解決人的心里疾病、心理學(xué)的作用和自己清晰地知道是什么
實(shí)例EAP輔導(dǎo)：做了八個(gè)小時(shí)測(cè)驗(yàn)，進(jìn)行EAP心里資本開發(fā)，內(nèi)在會(huì)不安，越是生產(chǎn)型的行業(yè)，心里行業(yè)的輔導(dǎo)是必須的，這些來(lái)源心里資本的開發(fā)，這種輔導(dǎo)是長(zhǎng)期的。
HR要在8年以上，還要受到專業(yè)的訓(xùn)練，未來(lái)的人員是大批量的
在江蘇地區(qū)，制造業(yè)特別多，這種狀況會(huì)隨著產(chǎn)業(yè)的變化問(wèn)題會(huì)越來(lái)越大，如果發(fā)現(xiàn)員工有心里抑郁，企業(yè)要承擔(dān)職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
未來(lái)10-15年文化產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)，人力資源首當(dāng)其沖，提升收入是基本，有機(jī)會(huì)站在一個(gè)領(lǐng)域開展自己的事業(yè)
人力資源師可以創(chuàng)業(yè)的，創(chuàng)業(yè)的人年薪平均在50萬(wàn)以上，滿足提高我們生活的品質(zhì)
HR可能會(huì)犯的錯(cuò)誤 **個(gè)錯(cuò)誤：五年之前做招聘，錯(cuò)過(guò)的**的事情，應(yīng)該就是開獵頭公司
第二個(gè)錯(cuò)誤：應(yīng)該去做培訓(xùn)講師
從事一個(gè)專業(yè)行業(yè)要了解，你所在的位置可以做收入高低的認(rèn)同，在每一個(gè)行業(yè)一定有賺錢的企業(yè)，要找到**的利潤(rùn)點(diǎn)，新行業(yè)產(chǎn)生的時(shí)候，利潤(rùn)一定會(huì)高。
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